Прокуратура города Набережные Челны провела проверку исполнения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что в АО «Татэлектромонтаж» был принят мужчина, ранее замещавший должность государственного гражданского служащего в налоговой инспекции. При этом руководитель предприятия уведомил бывшего работодателя о заключении трудового договора с экс-госслужащим с нарушением 10-дневного срока.
По закону работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
По результатам проверки прокуратура возбудила в отношении руководителя АО «Татэлектромонтаж» дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).
Помимо этого, в адрес руководителя предприятия внесено представление об устранении выявленных нарушений и привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности.
Постановление с материалами проверки направлено в мировой суд для рассмотрения по существу.
Акты прокурорского реагирования находятся на стадии рассмотрения.